Du bist auf der Suche nach mehr als nur einem Job, nach etwas wirklich Sinnvollem und Lohnenswertem? Dann bist Du bei Sysmex Europe SE genau richtig. Als regionaler Hauptsitz für die EMEA-Region (Europa, Naher Osten und Afrika) widmet sich unser Unternehmen der Bereitstellung von Produkten, die für die Gesundheitsversorgung der Menschen weltweit unverzichtbar sind.
Wenn Dich diese Möglichkeit anspricht, komm zu uns als
(Senior) Recruiter (f/m/x)
Deine Aufgaben
- Du übernimmst eigenverantwortlich den gesamten End-to-End Recruitingprozess für internationale Fach- und Führungspositionen - von der Stellenausschreibung, über die Auswahl bis hin zur Vertragserstellung
- Durch gezielte Auswahl von Jobportalen sowie Direktansprache mittels Active Sourcing sorgst du für eine hohe Bewerberqualität und -quantität
- Für unsere Führungskräfte bist du kompetente/r Ansprechpartner:in, berätst zur passenden Recruiting-Strategie inkl. Gehaltsbenchmarking und unterstützt in den Interviews
- Eine erstklassige Candidate Experience liegt dir am Herzen – du begleitest Talente professionell durch den gesamten Prozess, baust langfristige Beziehungen und Talentpools auf
- Du bist Implusgeber:in für innovative Recruitingansätze und unterstützt das „Sysmex Talent Journey Team“ aktiv bei der Umsetzung strategischer Projekte wie z. B. die Auswahl von Dienstleistungspartnern oder die Entwicklung und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen
Dein Profil
-
Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit HR-Schwerpunkt
-
Du bringst mehrjährige Praxiserfahrung im operativen Recruiting von internationalen Fachkräften mit und beherrschst gängige Bewerbermanagementsysteme
-
Du hast Spaß am Netzwerken und Active Sourcing - idealerweise hast du bereits mit dem LinkedIn Recruiter gearbeitet und ein gutes Gespür in der Talentsuche entwickelt
-
Dein souveränes, empathisches Auftreten, Beratungskompetenz und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke helfen dir sowohl bei der Ansprache von qualifizierten Talenten als auch im Austausch mit internen Stakeholdern
-
Du kommunizierst verhandlungssicher in Wort und Schrift auf Deutsch und Englisch
Unsere Benefits
Wir sind eine aufstrebende Unternehmensgruppe, in der Respekt und Vertrauen die Basis bilden für die Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb von Sysmex.
- Kultur & persönliche Weiterentwicklung
Wertschätzendes Arbeitsumfeld, offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und ein soziales Miteinander, Arbeiten in einem innovativen und internationalen Umfeld mit umfangreichen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in unserem EMEA Campus, After Work-Events - Work-Life-Balance
Flexibles Arbeiten durch Gleitzeit und ein hybrides Arbeitsmodell (60% mobiles Arbeiten, 40% vor Ort), 30 Urlaubstage - Zusätzliche Leistungen
Weihnachts- und Urlaubsgeld, Betreuungszuschuss für Kinder, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Corporate Benefits, Unterstützung bei Umzug, Zuzahlung zum vielfältigen Mittagsangebot in unserer Kantine - Gesundheit & Wohlbefinden
Eigenes Fitnessstudio, vielfältiges Angebot an Sportkursen, Massagen, betriebsärztliche- und psychologische Betreuung, Arbeitsplatzbrille, allgemeines Gesundheitsmanagement - Mobilität
Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, Job-Rad-Leasing - Gesellschaftliche Verantwortung
Diverse Möglichkeiten, sich in verschiedenen Nachhaltigkeits- und Wohltätigkeitsinitiativen zu engagieren, klimafreundlicher und wertschätzender Umgang mit Ressourcen
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.